По информации директора Центра занятости населения г. Троицка и Троицкого района С. В. Джарасовой, по-прежнему наблюдается дисбаланс спроса и предложения рабочей силы.

Причина в «перепроизводстве» некоторых профессий (финансистов, юристов, специалистов по кредитованию и т. д.). Также регистрируется большое количество обращений людей, не имеющих никакой профессиональной квалификации, в том числе не имеющих опыта трудовой деятельности.

Так, до 40 % обратившихся в ЦЗН не имеют профессий и специальностей, 20‑25 %  впервые вступают в трудовую деятельность, ничем не подтверждая свою трудовую квалификацию. Некоторые безработные становятся на учет на бирже труда 5‑6 раз, в итоге формируют свой трудовой стаж благодаря только центру занятости. Причем мотивация труда у таких безработных состоит только в повышенной заработной плате. 

В то же время в городе нет межведомственной системы профессиональной ориентации по обучению профессиям, которые необходимы в настоящее время и будут востребованы в будущем. Усугубляет ситуацию так называемая демографическая яма, которая будет сказываться на состоянии безработицы предположительно еще лет пять.

Галия Халикова